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    以诚信为基 铸安全之本——记海洋石油721“安全诚信船长”梁贤
    作者:admin    发布于:2022-10-27    文字:【】【】【

      “安全诚信船舶”和“安全诚信船长”的荣誉,不是靠一己之力、一朝一夕就可以获得的,而是多年来,一线船队各部门通力合作,艰苦奋斗,踏踏实实工作的结果。2022年10月,中海油服物探事业部所属地震采集船海洋石油721船长梁贤获评为“2022年度安全诚信船长”称号,这份荣誉是建立在安全诚信船舶基础之上的,是一种鼓励,更是一种鞭策。

      在工作中,梁贤始终严格贯彻落实公司“安全第一、环保至上,人为根本、设备完好”的安全环保核心价值和公司“人本、执行、干预”的核心理念,认真学习解读公司和事业部QHSE体系文件,持续落实完善船队安全生产制度体系建设,为海洋石油721船队持续安全运营作出积极贡献。在工作中,他总结出的“守住一条底线,练好两项技能,用好三种工具”三句话成了船队新员工安全培训特色,也成为了船队安全文化的一部分。守住一条底线是守住安全底线,珍惜生命,爱护健康;练好两项技能是练好安全技能和专业技能;用好三种工具是用好JSA、BOC卡和安全建议三种工具。

      守住“一条底线年加入海洋石油船队以来,梁贤立足本岗位,立志服务整个船队,用实际行动为船队员工做出榜样。在保障专业生产的同时,他严格执行公司一岗双责管理制度,把船队安全文化建设作为船队建设的重中之重,以身作则,践行自己的最低标准成为船队成员的最高标准,用自己的安全理念和安全意识带动整个船队安全水平的提高。他最常说的一句话就是:“你健全地来到船上,我有义务让你完好地回到家中。”

      为了彻底杜绝安全隐患,他每月定期组织开展消防、救生、溢油等安全演练,防微杜渐,让所有船员时刻保持警惕,面对危险时能够从容应对。他和轮机长每月还会对全船进行安全检查,以及时预防电火花,停电,停车等事故的发生。针对夏季海生物(海蛎子)生长迅速、工作艇水下作业频繁的问题,他还组织相关人员开展安全座谈会,对水下作业期间遇到的问题或良好做法进行交流,确保安全、高效完成工作任务。

      梁贤不认同也不支持“艺高人胆大”,但是他强调技高才能胸有成竹。他非常重视班组成员业务技能的培训和提高,常常以“庖丁解牛”的故事告诫和勉励同事,只有熟练的技能才不至于蛮干,事故和风险往往发生在蛮干、盲干或者对事故的不知情上。

      梁贤一直坚信过硬的安全技能是专业技能的有力支持。他积极组织人员进行消防、救生等应急培训,并鼓励员工踊跃参加消防员装备穿戴、消防水龙带快速连接等安全技能比武,提高其应急救援能力和应急意识。他还利用各种途径搜索安全技能培训资源,如《5S培训课程》、《人命关天安全至上》《高空作业》《安全带的使用方法》《安全帽的故事》《安全生产十大定律》等,定期给员工做培训,为船队的安全生产打下良好基础。

      梁贤严格执行公司“人本、执行、干预”的理念,鼓励员工有效利用COSL三大安全工具“JSA、BOC卡和安全建议”,组织各班组进行交叉检查。同时在工作之余,他还喜欢在船上的各个角落转一转,去“寻找”安全隐患,能解决的他立即整改好,不好整改的他做下记录,联系相关人员进行维修保养,整改不了的他通过安全建议的方式,利用修船时机进行完善,实现了安全工作“事后型”向“预防型”,“被动型”向“主动型”的转变,有利保障了船舶安全生产的顺利进行。同时,他擅长做的就是制止别人的不安全行为,只要他看到了,就会立即上前制止,在他的影响下,多次的告诫演变成了习惯,逐渐提高了在船员的安全意识。他总是跟大家说,安全是自己的事情,要善于发现危险并预防它,这样咱们工作才会有意义。

      他就像“老太婆”一样,不厌其烦、唠唠叨叨,将员工思想实现从“要我安全”到“我要安全”的转变。在他的带领下,海洋石油721船队安全业绩优良,自2014年以来未发生任何生产安全及环保事故。船队全体员工能够模范执行安全生产法律法规、规章制度和操作规程,设备完好。他以实际行动告诉我们,安全是一线生产作业的前提和保障,是最大的效益,安全生产是一项长期而艰巨的任务,只有起点没有终点。我们要始终坚持以总书记关于安全生产重要论述为指导,全面贯彻公司“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,继续努力紧抓安全生产工作,落实各项安全生产保障措施,普及安全知识,提升全员安全素质,助力船队安全运行。(于文超、贾克滨)

    脚注信息
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